公司发放的奖金可以按照工资的做账方式入账。

首先，在计提时，会计分录是借：管理费用-奖金 销售费用-奖金等，贷：应付职工薪酬。其次，在发放时，会计分录是借：应付职工薪酬，贷：银行存款 应交税费-个人所得税等 。需要注意的是，不同的奖金类型可能会有不同的税务处理方式。例如，半年奖、季度奖、优秀奖、全勤奖等等，都要并入员工当月工资薪金所得纳税；而全年一次性奖金，需要单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税。因此，建议在处理奖金入账问题时，咨询公司的财务部门或税务专家，以确保符合相关的会计准则和税法规定。

公司发的奖金记入应付职工薪酬。