12-15科12-15门。

主要考思想道德修养与法律基础、英语（一）、计算机应用基础、经济法概论（财经类）人力资源管理、劳动和社会保障概论、工作分析、劳动关系与争议处理、人力资源开发、人员测评技术、绩效考评技术等。

3科。因为根据自考大专的升学考试规定，其中人力资源管理专业的考试通常都是3科，分别是外语、数学和专业课。所以是3科。