劳动法对劳务派遣员工是否可以转正没有规定。

假如用人单位与用工单位没有此方面的约定的话，不存在转正一说。如果存在转正一说的话，那么要看看签多久的劳动合同，如果是签的3年的合同，试用期就高达6个月，如果是签的2年的合同试用期就是1-3个月。