规培面试通常包括以下内容：

1. 学术背景和专业知识：面试官可能会问你关于你的医学背景和专业知识的问题，例如你在哪所医学院校学习，对哪些专业领域有兴趣等。

2. 临床知识和技能：面试官可能会问你一些临床案例或临床技能的问题，例如如何诊断某种疾病，如何处理某种疾病的并发症等。

3. 沟通技巧和团队合作能力：面试官可能会问你关于你的沟通技巧和团队合作能力的问题，例如在与患者和其他医务人员交流时如何处理不同的意见和观点，如何与其他医务人员协作以提供最佳的医疗服务等。

4. 个人素质和职业发展：面试官可能会问你一些关于个人素质和职业发展的问题，例如你的职业目标是什么，你如何保持学习和自我提高等。

5. 伦理和道德问题：面试官可能会问你一些关于伦理和道德问题的问题，例如如何处理隐私和保密问题，如何处理患者和家属的不满等。

6. 情景模拟：面试官可能会给你一些情景模拟，让你展示你的临床技能、沟通技巧和团队合作能力。例如，你可能需要模拟与患者交流、与其他医务人员协作等情景

考临床专业技能及临床相关理论知识。