中小学职称指标以在编在岗教师总数为计算基数。

副高职称以编制总数的15%为准。中级职称以编制数的50%为准。初级职称不受限制，应评尽评。正高职称由所在县市区统一设置，各校不设正高岗位。如果学校是市重点学校或者省级重点（国家级示范性），中高级职称上调10%。

中小学职称受结构比例的限制，河南省的中小学教师职称比例是高级百分之三十一，中级百分之四十七，正高的比例是百分之三。初级不受比例限制。农村教师教龄满25后，可不受指标限制，走绿色通道参评副高职称，评选后不占用单位的职称指标。