济宁教师编没有多少分能进面试的说法。

教师编制考试笔试设定最低合格分数线，面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中按1：3的比例依次确定；达不到招聘比例的，按实有合格人数确定，笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。