2024年扬州市教育系统事业单位公开招聘教师的面试采用百分制计分，设定的合格分数线为60分。面试的内容主要涵盖教育教学水平、心理素质、语言表达、协调应变能力、技能操作能力、仪表举止等综合素质，且以微型课教学的形式进行。所有开考岗位的面试由扬州市教育局统一组织。需要注意的是，面试成绩不合格者将不得进入体检环节。