就业困难人员的界定通常是由相关政府部门或政策规定来确定的，具体的标准可能会因国家、地区和政策而异。

以下是一些常见的就业困难人员的界定方式：

1. 失业人员：失业人员是指主动寻找工作但暂时未能找到适合的工作机会的人。在界定上通常还要考虑他们的失业时长以及是否符合相关就业登记要求。

2. 零就业家庭成员：指家庭中所有劳动年龄的成员都没有工作的情况，包括长期失业或从未参加过工作的人。

3. 低收入人群：一些政策把低收入人群也视为就业困难的一部分。低收入人群的标准通常会综合考虑家庭收入、人均收入、地区平均工资等因素。

4. 残疾人员：残疾人员因身体、智力或精神方面的障碍而导致就业困难，一般会有相应的残疾评定标准。

5. 高校毕业生：一些国家将高校毕业生视为就业困难人员，尤其是在新进入劳动力市场的初次就业阶段。

这些只是一些常见的就业困难人员界定方式，实际上具体的界定标准和政策会因国家、地区和政府政策而有所不同。对于个人而言，如果遇到就业困难，建议咨询当地的就业服务机构或相关政府部门，了解具体的界定标准和可获得的扶持政策。

《就业促进法》第五十二条规定，就业困难人员是指因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，以及连续失业一定时间仍未能实现就业的人员。

Hi~就业困难人员的界定通常是由政府或相关部门根据一定的标准和条件来确定的。不同地区和国家可能有不同的界定标准，但通常包括以下几个方面的考虑：

经济困难：就业困难人员通常是指经济上无法自给自足或无法找到稳定工作的人群。他们可能面临贫困、失业、长期失业等经济困难情况。

教育背景：就业困难人员中可能包括教育程度较低或没有相关专业技能的人群。他们可能缺乏受过良好教育或专业培训的机会，从而导致就业困难。

身体或心理障碍：就业困难人员还包括身体或心理上存在障碍的人群，例如残疾人、患有严重疾病或精神疾病的人等。这些障碍可能影响他们找工作或适应工作环境。

年龄因素：年龄也是确定就业困难人员的一个重要因素。例如，年长者、青少年、毕业生等可能面临就业困难，因为他们可能缺乏工作经验或面临年龄歧视。

需要注意的是，具体的界定标准可能因地区和国家而异。如果你想了解更具体的就业困难人员的界定和相关政策，建议咨询当地的就业服务机构、社会福利部门或相关政府部门