人力资源管理专业是一个重要的学科领域，许多大学都有开设该专业。以下是一些人力资源管理专业性强的大学，供参考：

1. 哈佛大学(Harvard University)

3. 麻省理工学院(Massachusetts Institute of Technology)

4. 加州大学伯克利分校(University of California, Berkeley)

6. 剑桥大学(University of Cambridge)

7. 耶鲁大学(Yale University)

8. 普林斯顿大学(Princeton University)

1. 北京师范大学

2. 上海交通大学

3. 华东师范大学

4. 中国人民大学

5. 中南财经政法大学

6. 南京大学

7. 浙江大学

8. 同济大学

9. 大连理工大学

10. 华南理工大学

当然，这只是其中一部分，不排除其他大学也有优秀的人力资源专业。

在中国，很多高校都开设了人力资源专业，但是人力资源专业强的大学并不是那么好确定。通常来说，排名靠前的综合性大学和专门经济管理学院的人力资源专业较为强。例如，清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学等综合性大学及中国人民大学、中央财经大学、上海财经大学等专业性学校人力资源专业的学术研究、教学质量和资深教师都比较有优势。

此外，一些企业界领袖出身的独立院校，如南京大学金陵学院、中山大学南方学院等也是人力资源专业比较强的大学之一。

人力资源管理最好的大学有东北财经大学、辽宁大学等。越来越多的人想要了解人力资源管理实力最强的十所大学有哪些。本文将介绍中国人力资源管理专业大学排名前十的情况，以及人力资源管理专业哪些比较好值得上。

中国的人力资源专业比较广泛，很多大学都设有相关专业。以下是一些人力资源专业较为强的大学，供参考：

1. 中国人民大学人力资源管理：中国人民大学的人力资源管理专业是国内最早开设的人力资源管理专业之一，师资力量强大，教学设施完善。

2. 浙江大学人力资源管理：浙江大学人力资源管理专业是国内人力资源管理领域较为知名的专业，教学和科研水平较高。

3. 对外经济贸易大学人力资源管理：对外经济贸易大学的人力资源管理专业是国内较早开设的人力资源管理专业之一，教学和科研水平较高。

4. 华东师范大学人力资源管理：华东师范大学的人力资源管理专业教学设施完善，师资力量雄厚，科研实力较强。

5. 南京审计大学人力资源管理：南京审计大学的人力资源管理专业是国内较为知名的人力资源管理专业之一，教学和科研水平较高。

需要注意的是，人力资源管理专业的强势并不是完全由于所在大学的排名和知名度决定，还与师资、教学设施、科研水平等因素有关。因此，考生在选择人力资源管理专业时，需要结合自身情况和职业规划，多方面考虑和比较，选择适合自己的大学和专业。