这里所指的工龄主要养老保险的缴费年限。

缴费年限包含了视同缴费年限和实际缴费年限两个部分。在异地办理退休，如果视同缴费年限和实际缴费年限都在异地的，其中视同缴费年限需要提交个人档案才能认定，首先个人要向当地社部门提交自己的主要工作经历，社保部门根据你提供的工作经历，对照个人档案的记载进行工作工龄的认定，如果属于国家承认的工作年限，可以认定为视同缴费年限，如果其中有的年限不能认定为国家承认的工作工龄的，需要从视同缴费年限当中删除，如果个人档案无法支持个人提交的工作经历的，个人还需要到原单位或是档案管理机构查找能证明自己工龄的历史资料。

参保者在异地办理退休时，其视同缴费年限的认定，仍然按参保者原参保地的社保统筹时间进行认定视同缴费年限。

认定视同缴费年限的统筹时间不能执行退休地的社保统筹时间，必须执行原参保地的社保统筹时间。

企业职工在参保地（甲地）建立养老保险个人账户前参加工作，实施个人缴费制度后转到外省（乙地）工作后达到退休年龄办理退休手续时，转入地（乙）的经办机构将对其所在转出地（甲）符合视同缴费年限规定的连续工龄，依法做出视同缴费年限审核结论，对是否办理跨省转移接续程序不再作要求。

异地退休视同年限是根据档案资料的参加工作时间认证的，办理退休手续时一定会审查档案资料，然后根据档案资料的参加工作时间来认定视同年限。