国有企业报社一般都有自己的编制，由相关部门根据企业的规模、需求以及业务特点等因素制定。

编制是指根据组织结构、职能岗位和人员需求等要素确定的一个组织的人员配备规模、构成和分布等方面的规定。国有企业报社的编制一般包括编辑、记者、摄影师、排版设计、技术支持、财务、行政等不同部门和岗位，根据需要进行相应的调整和优化。编制的制定和管理能够保证报社人员的合理配置，提高工作效率，确保报社的正常运转。

国有企业报社一般是编制的。国有企业报社属于国有企业的一部分，按照国有企业的组织架构和管理体系，一般会有相应的编制人员来负责报社的运营和新闻采编工作。具体的编制情况可能会根据不同企业和报社的规模、业务需求等因素而有所差异。