一般谈这些内容:首先，祝贺晋升！这是组织关怀、培养的结果，也是本人努力的结果。

其次，提出要求。今后责任更重，一定要进一步加强学习，不断提高综合素质，提高工作能力，以尽快适应新岗位的要求。第三，不断创新，开创工作新局面！第四，严格要求自己，坚决做到廉洁自律！

组织上委派谈话人找晋升对象谈话会传给组织上拟任职务的信息，了解晋升对象的思想动态和对拟任职务的意愿。晋升对象可向组织表述自己的想法和今后的努力方向和工作态度，并可向上级征求意见和建议，更好的明确发揚成债，改正缺欠和今后的前进方向。