没有固定要求。

按照工会法的规定，职工入会成为会员，应该按照本人月固定工资的0.5%缴纳会费，这是会员的应尽义务，也是享有工会待遇的依据。在实践中感到收会费安排在年初为宜，年初召开年会过节发福利一并收齐全年的会费比较容易，然后统一登记汇集交给工会财务入账。