此次培训根据现代质量管理思想，按照如何将质量管理知识转化为质量管理能力、质量管理结果以及如何通过财务数据对质量管理结果进行衡量的主线，进行了几个方面的论述：

质量领导力 ；

质量战略的制订与实施 ；

管理方法与工具；

如何获得供应商的支持；

培训和能力开发。

质量管理培训内容包括质量意识教育、质量知识培训以及技能培训。其中质量管理培训的目的是企业的战略目标和中长期规划以及企业的阶段性目标和年度计划。