可以但没必要。

拿到offer不去可能有2种情况：

1、你找到了比这更好的工作，这时候要是你不想去的话，要亲自打电话过去说明情况，这是对别人公司最起码的尊重，解释说明下原因，可能自己不能胜任贵公司提供的岗位，谢谢公司的好意，以后有机会会帮忙多多推荐人才过来贵公司。

2、你可能只是对这个公司有个局限的了解，面试过后才算更深入真正的了解，你发现自己不适合这个岗位，这时候你也要委婉的去拒绝，说明情况，感谢他们能给你这个面试机会更多的了解贵公司，态度一定要谦卑一些。

offer接收了，如果有其他好单位，可以不去！

offer只是用人单位通知入职，并没有签订劳动合同，只要双方不签订劳动合同不用担心法律规定。

用人单位用人选人，都是和劳动者双向选择，既然是双方选择，就是人往高处走，水往低处流。没有更好，只有最好！去哪里上班是自己的选择，企业我不能强制。

offer接了当然可以不去入职，报到了仍旧有可以离职的权利，如果确实岗位与个人发展不匹配，可以选择不去，但是建议选择不之时与公司HR取得联系，说明原因，避免岗位空缺，给单位造成的工作断档，也会体现较好的职业素养，希望以上信息可以帮助到你。