职责如下1、汇总、编制人员培训计划，并按计划监督落实，技术人员档案管理等人员培训管理工作。

2、建立受控文件和技术档案清单，维护资料、文件、档案的有效性和完整性。

3、资质申报、标准资料及各类技术文件的管理。