工作年限与毕业时间计算，以建造师工作年限计算为例：按周年计算。

(一)非全日制学历：函授/成人教育等非全日制学历从事相关工作经历年限是指取得规定学历前后从事该项工作时间的总和，其计算截止日期为报考当年年底12月31日。也就是说，非全日制学历考生毕业前后都计入相关专业工作年限。(二)全日制学历：全日制学历报考人员，未毕业期间经历不计入相关专业工作年限。计算截止日期为报考当年年底12月31日。也就是说全日制学历考生，只有毕业后的工作经历才计入相关专业工作年限。

（1）如果连续取得学历的情况为：初中→高中→全日制本(专)科，那么工作年限只能从全日制本(专)科毕业年开始算起。

（2）如果连续取得学历的情况为：初中→高中→非全日制本(专)科，那么工作年限可以从高中毕业年算起。

（3）如果取得学历的情况为：初中→高中→中断N年→非日制本(专)科，那么同上工作年限可以从高中毕业年算起。

（4）如果取得学历的情况为：初中→高中→中断N年→全日制本(专)科，那么工作年限为N+全日制本(专)科毕业年至今，当然你可能需要开个证明，证明你18岁高中毕业后参加了N年工作。

工作年限应该按照你到工作单位报道即日起开始计算。 一般单位的人事管理部门都是依照整月的时间，来进行计算工作初始时间的——就是说你报道日期是这个月的上半个月15日之前（并且包括15日，）你的参加工作时间就按照报道即月l开始计算。

如果你报道时间是该月的16日以后，就要按下一个月计算整月的，就是说这半个月你是白干活儿的，不给你计算工龄的个。

所以一般情况下，人事单位给你下通知报道时间，都是月初1—3；或者是上个月末的30—31日。报道后正好是下个月开始上班工作。

非特殊情况下一般不会在月中旬通知你上班的。

毕业时间，准确的计算时间就是你毕业证书签发的时间。

（毕业证书上有明确的签发日期，以后填写各种各样的人事表格时候，就应该准确地填写这个日期。）