选择华为普工意向岗位类别时，可以考虑以下几个因素：

1. 个人技能和兴趣：根据自己的技能和兴趣来选择岗位，这样可以提高工作的积极性和满意度。

2. 工作内容：了解不同岗位的具体工作内容，选择自己较为擅长或感兴趣的。

3. 发展前景：考虑岗位的发展前景，选择有晋升机会或能够学到新技能的岗位。

4. 工作环境：包括工作场所的条件、工作强度等。

5. 团队氛围：了解团队的氛围，选择一个和谐、积极的工作环境。

6. 薪资待遇：薪资是一个重要因素，但不应是唯一的决定因素。

7. 培训机会：选择有培训机会的岗位，有助于提升自己的能力。常见的华为普工意向岗位类别包括：8. 装配工9. 测试工10. 包装工11. 质检员在选择时，可以结合以上因素，权衡利弊，做出最适合自己的选择。同时，也要注意以下几点：12. 对岗位有清晰的了解，避免期望与实际工作不符。

13. 关注华为的招聘信息，了解岗位要求和待遇。

14. 准备好相关的简历和面试技巧，提高竞争力。