根据中国《劳动法》规定，孕早期的幼师是可以继续上班的。

然而，孕妇需要特别的照顾和关心，因此建议雇主和员工进行充分沟通，了解孕妇的身体状况和需求，为她提供合适的工作环境和工作任务，确保她的健康和安全。同时，孕妇自己也要注意避免过度劳累和不适合的工作内容，及时向主管反映身体不适的情况，合理安排工作和休息时间。最重要的是，孕早期的幼师要以宝宝的健康为重，合理安排自己的工作和生活，保持良好的心态和健康状态。