监理工程师的评分主要包括以下几个方面：

笔试

知识点掌握情况：包括多项选择题、填空题和问答题等，主要考察考生的专业知识掌握情况。

解题方法：对于计算类问题，评分者不仅会看考生的答案，还会关注考生是如何解题的，是否符合规范和标准。

面试

经验和能力：面试中一些问题会针对考生的实际工作经验和能力进行考察。

试卷评分

《建设工程监理基本理论和相关法规》：包括单项选择题50道（每题1分，共50分）、多项选择题30道（每题2分，共60分），满分110分，合格分数为66分。

《建设工程合同管理》：题型和评分标准与《建设工程监理基本理论和相关法规》一致，满分110分，合格分数为66分。

《建设工程目标控制》：包括单项选择题80道（每题1分，共80分）、多项选择题40道（每题2分，共80分），满分160分，合格分数为96分。

《建设工程监理案例分析》：题型是主观题，共有案例分析题6道（每题20分），满分120分，合格分数为72分。

其他因素

基础分：监理工程师的职称评定基础分为40分，该分数不列入组合分数的计算。基础分主要包括学历、工作年限、职称等级、职业资格证书等因素。

组合分：包括职业素质和事业贡献两个方面，根据考核结果给予的加分或减分。职业素质分数占60分，事业贡献分数占30分。

技术能力：考察应聘者对工程法规、标准和规范的掌握情况，以及解决实际工程问题的能力。

沟通和协调能力：考察应聘者的沟通效果和表达能力，以及在困难和冲突情况下的协调处理能力。

项目管理能力：考察应聘者编制项目计划、跟进和控制项目进展、分配和管理项目资源、控制成本、识别和评估项目风险的能力。

建议

基础知识：考生应重点掌握《建设工程监理基本理论和相关法规》、《建设工程合同管理》和《建设工程目标控制》中的基础知识，确保在单选题和多选题中取得高分。

解题技巧：在解答主观题时，考生应尽量踩中得分点，确保答案的准确性和完整性。

实际应用：在面试中，考生应展示自己的实际工作经验和能力，能够举例说明自己在工程项目中的具体表现和贡献。

综合素质：考生应注意提升自己的职业素质和事业贡献，这包括专业知识的深化、沟通能力的提升以及项目管理能力的增强。