在劳动合同期满后可以与用人单位协商签订劳动合同;需要注意的有：

1、遵循平等自愿、协商一致的原则;

3、在特定条件下劳动合同有当然续签的情况;

4、特殊工种劳动合同续签不得超过法定期限;

【法律依据】

根据《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第二条规定：在固定工制度向劳动合同制度转变过程中，用人单位对符合下列条件之一的劳动者，如果其提出订立无固定期限的劳动合同，应当与其订立无固定期限的劳动合同：

(1)按照《劳动法》的规定，在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的;