加班工资适用范围为用人单位在法定节假日、双休日，规定的工作时间以外为劳动者安排工作任务的情形。

【法律依据】

（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；