在此基础上，主要有两种未全勤月工资的计算方式：一种是将缺勤日工资从全月基本工资中扣除的“扣除计算法”，即当月工资＝全月工资-（日工资缺勤天数）；另一种是将当月出勤日工资累加计算的“累加计算法”，即当月工资＝日工资出勤天数。