一般来说，需要以企业下发红头文件的形式 (有的集团公司召开专题大会)，将年度财务决算涉及的相关工作布置下去，按照任务层层分解，责任级级落实的原则，将责任具体落实到部门和个人，并明确完成的时间节点，确保年度财务决算工作的顺利开展。