法定节假日,国务院每年都会出放假的安排，公休假天数依据工龄确定：

1、参加工作满一年不满五年的员工，每年休假5天。

2、参加工作满五年不满十五年的员工，每年休假10天。

3、参加工作满十五年不满二十五年的员工，每年休假15天。

4、参加工作满二十五年以上员工，每年休假20天。

公休假的夭数应该是按照相关的规定计算，但是，不能计算在双休，法定的节假日内，享有正常的工资和奖金。十年工作为5天，不是20年为10天，20年以上为15天。