当你需要委婉地劝别人离职时，以下是一些建议：

1. 了解对方的情况：在劝说别人离职之前，先了解对方的动机和原因。这样你可以更好地理解他们的决定，并提供更合适的建议。

2. 尊重对方的决定：尽量避免批评或贬低对方的决定。尊重他们的选择，并表达对他们的决定的理解和支持。

3. 提供支持和建议：在劝说别人离职时，可以提供一些有用的建议和资源，帮助他们顺利过渡到新的工作或职业。这可以包括提供求职技巧、推荐人脉资源或提供职业咨询。

4. 强调未来的机会：鼓励对方看到离职的积极面，并强调未来机会和发展潜力。这可以帮助对方保持积极的态度，并对未来充满信心。

5. 提供支持和帮助：在对方决定离职后，提供支持和帮助是非常重要的。这可以包括提供推荐信、帮助更新简历或提供职业指导。

总之，委婉地劝说别人离职需要尊重对方的决定，并提供支持和建议。重要的是保持积极的态度，并帮助对方顺利过渡到新的工作或职业。

当面和他说他不适合这个职位,让他好好想想是否能选择自己合适的职位来做,这样会更好,委婉地让他自己感觉到你在赶他,让他自己思考一下。