正规的国有企业，比较讲究论资排辈，当你工作了一定年限之后，一般是五年为一个周期，你的级别就会自动上调，级别上调了，工资自然就会有较大幅度的提升。 当然，如果你有背景，有能力，取得领导的青睐，那么两三年升一次也不是不可能的事情。

根据《工会法》等相关法律法规规定，每年都要进行工资集体协商工作。协商双方分别是代表职工的工会方和企业方，协商结果经职工代表大会或职工大会讨论通过后签属生效。因而调薪的时间基本上是每年一次。