合法!合理!---因为十三薪不是国家强制规定的，是由公司或者老板“奖励”员工--另外出资的。问题是让你不满的是抽成1500元不列入底薪，这是公司招聘时没有明晰工资结构造成的，为此，建议你保持平和心态：有拿总比没有拿好!!!