工会经费入账的方式可以根据具体的会计准则和会计制度而有所不同，但通常来说，工会经费可以按照以下步骤入账：

1. 收到工会经费：当企业收到工会经费时，应当记录在“应付职工薪酬”科目中。

2. 分配工会经费：企业应当根据工会经费的用途和项目，将经费分配到相关的成本费用中，如职工福利、工会活动、教育培训等。

3. 支付工会经费：企业应当定期或按期向工会组织支付工会经费。

具体入账方式如下：

* 收到工会经费时，借记“应付职工薪酬-工会经费”，贷记“银行存款”等科目。

* 分配工会经费时，根据具体的用途和项目，借记相关成本费用科目，贷记“应付职工薪酬-工会经费”。

* 支付工会经费时，借记“应付职工薪酬-工会经费”，贷记“银行存款”等科目。

需要注意的是，工会经费的入账方式还需要考虑企业所在地的具体规定和要求，如税务政策、会计制度等。因此，在实际操作中，企业应当根据具体情况进行会计处理，并咨询相关税务部门和会计事务所的意见。