在向单位申请请假时首先要弄清楚本单位的请假制度，自己请假是否合符规定，尤其是请6个月长假。再者，必须要弄清楚自己的请假原因，请假的目的。一般来说婚假、产假等都有明文规定。病假则要视病情的严重程度（如传染性、重大手术……），所以请假前要咨询，并准备好请假材料，形成正规的假条，并依程序报批。

我想和单位申请6个月的病假

尊敬的领导，本人自加入公司以来，一直兢兢业业，任劳任怨的工作，为公司的发展做出了不可磨灭的贡献，现本人想休息半年，再回来上班，望领导批准。

申请是可以的，但你是否还能回来上班取决于你们单位领导的忍耐力，如果他计较了，你可能就永远休假了

主要是看什么原因，因为如果没有合适理由的话，请半年时间的假，单位一般都是不会批准的。所以说能请半年的假理由并不是那么好找的，想让领导批准的话，基本上只能是孕妇产假、身体存在重大疾病需要及时手术治疗并开展长期康复训练等等极少数的情况。