1、养老保险缴费比例。单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。

2、医疗保险缴费比例。单位9%，个人2%+3元。

3、失业保险缴费比例。单位2%，个人1%。

4、工伤保险 。单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。

5、生育保险。单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴。

6、住房公积金。具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。

私企五险缴纳标准指的是企业为员工缴纳的五项社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴纳金额和比例。一般来说，私企的五险缴纳标准会根据国家和地区的相关规定进行调整，具体标准会根据员工工资和企业规模等因素而不同。

例如，2019年全国企业职工基本养老保险缴费标准为工资总额的20%，其中个人缴纳8%，企业缴纳12%。具体标准可咨询当地社保部门或人力资源管理部门了解。