1、根据面试得分高低和专业得分高低排名。

2、有面试的岗位，如果总成绩一样，一般情况下公告规定：录取面试分高的考生。

3、没有面试的岗位，总成绩一样，一般情况下公告规定：录取专业分数高的考生。