这个应该是单位制定了，月工作时间超过多少就是奖，这就是工时奖。月工作时间等于或超过了你单位制的工作时间数就能拿到这笔奖金。

富士康工时奖计算公式：底薪÷21.75天÷8小时=时薪。时薪乘以GI、G2（1.5倍，2倍）乘以加班小时=加班工资。用人单位采用包工时方式是由于工作量使工作时长可控因素所致，通常员工加班工时不高于法定极限加班工时36小时/月。