是三定方案，有政府负责批准。

定岗：根据单位编制数或实有人员数进行定岗，由人力资源和社会保障局上报上一级主管部门审批。

定编：由机构编制委员会根据单位性质进行定编，编制数最低不能少于6名。

定员：根据单位性质公益一类和公益二类，定实有人员数，并根据机构规格定领导职数。