原因很简单，就是懒！

早上起不来，总是迟到，出去办业务拖泥带水的，销售基本功差，专业能力差，总是不出结果，时间久了更容易偷懒，各种的拖延时间，凑够下班。

同时领导的无方管理也容易造成员工出勤率差，不愿意跟领导共事，用各种方法规避领导的安排，也使得出勤差