工厂晋升的原因可以从以下几个方面进行描述：

个人能力提升：随着公司业务的不断发展，个人的能力也在不断提高，解决问题的效率越来越高。例如，能够独立设计光伏系统，独立完成施工技术指导，有一定的施工指导经验1。

工作职责增加：工作职责范围和工作量相应增加，工作强度不断加大。例如，熟悉公司产品的生产要求，能够跟进生产要求，按时保质完成公司生产、包装、发货等内部事务1。

团队合作：带领新同事去工作和学习，具有良好的团队协作能力，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦