和领导积极协调,说明具体情况 如果是因为身体原因调动到新岗位后无法适应,可以积极和领导进行协商,告知真实情况,很可能就会调到一个轻松一点的岗位。 但是身体原因并不是拒绝调岗的借口,一切还是要从实际情况出发,毕竟再幸苦的工作也是需要完成的,而且工作幸苦换来的是更高收入。

调整心态,努力工作 如果遇到了调岗又无法协调,大家千万不要因一时生气而选择离职。可以从自我出发,调整心态,尽力去适应这份工作。

如果电子厂的新员工想要换部门，他可以采取以下步骤：

首先，他应该与人力资源部门联系，了解公司的内部调动政策和程序。

然后，他可以与目标部门的主管或经理进行沟通，表达自己的意愿，并解释为什么想要换部门。

如果主管同意，他可以向人力资源部门提交书面申请，并提供相关的理由和个人背景。

最后，他需要耐心等待公司的决定，并在得到批准后与原部门和新部门的相关人员进行交接和安排。