15k到30k的待遇范围通常取决于该职位所需技能、工作经验、工作性质等因素。一般来说，这个待遇范围内的工作岗位都会提供相对较高的薪资和福利待遇，如社保、公积金、年终奖金、加班补贴、带薪年假等。此外，还会有一些公司提供额外的福利，如住房补贴、交通补贴、加班餐补等。总体来说，这个待遇范围的工作岗位能够给予员工相对稳定的职业发展和生活保障。