富士康和其他的单位一样的，干到退休是没有任何补偿金的。理由是：你在职期间按照劳动法的规定为你缴纳了城镇职工社保和城镇职工医保，只要你的社保工龄达到了最低15年，医疗保险缴费达到了男25年，女20年，你退休以后的生活和医疗是有保障的。