员工流失率正常范围要看具体行业与岗位性质，一般在8%～10%算是正常范围，但是也有一些个别的行业如电商物流行业一线基层操作岗位，流失率可达20%-30%，所以还是看行业与岗位性质的。

应该控制在20%以内。因为进来的员工是经过层层面试把关的,如果不断的人员流动反而会增加公司的培训成本。而且也不利于员工的稳定和安心工作。