五险扣除：4000*10.4%=416职工比例：养老保险：8%、失业保险：0.4%、基本医疗+生育保险：2%；共计10.4%。

要看你所在公司缴纳的基数是多少来定，还耍要看当地的社保缴纳基数最专低档是否高属于公司电报的基数，如果当地缴纳基数最低档高于申报的就要按社保的最低档基数缴纳，公积金是按基数的8%—12%、养老8%、医保2%、失业1%比例缴纳。