1.协助董事长召集和主持公司高层管理会议,组织讨论和决定公司的发展规划,经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项;

2.协助董事长起草提名公司总经理和其他高层管理人员及其他重要岗位人员等的聘用、解聘,决定薪资待遇等提案;

3.组织相关人员审查、督导、考核、检查公司各项发展计划及执行结果;

4.掌握公司整体运营状态,为董事长及时做出经营决策提供第一手材料;

不要看级别

要看你的作用和在单位的真正实力和权威

再说了

就总经理来说

有些公司的总经理助理是全面辅助总经理协调公司工作的

而有些总经理助理是帮总经理整理文件、收发传真什么的

你说呢？

再说了

你刚进去

就是一个部门经理

你要要虚心的学习

不要光看什么级别了

当你把门到弄清楚了

再谈级别也不迟