福耀工厂工人每月休息的天数因地区而异，但由于工艺流程需要连续生产，常常需要连续工作五六天的时间，每月休息一到两天比较常见。其中，加班和节假日等因素也会影响休息时间。其中，福耀工厂在加强管理、提高效率的目的下，加入了“6+1”的工作制度。即在正常工作时间内工作6天，周日休息，再在周一至周五的晚上安排加班时间，使员工每周可得到一天的加班收入和周日一天的休息时间，但同时也加重了员工的工作压力。

月休2-4天。

企业正式工,福利好,空调车间,冬暖夏凉,计件工资,新员工满勤保底6000元/月,转正后月综合7000-9000元,买五险一金,每个月15号发工资。

2-4天。工作内容：在生产线上进行汽车安全玻璃的生产加工与检验。薪资福利：

1、两班或三班倒，8-12小时/班，转正后参考月综合收入3500-7500元；

每月以银行卡转账的形式按时、足额发放{总薪资=基本工资+计件奖金+补/津贴（食补10元/天、夜补8元/天、住房补贴90元/月）+其他收入}；