这个要依据毛利来确定。

1、一般商业毛利不高的话，工资占销售比为 10%左右。

2、每月销售 13 万，按照毛利 30%计算，预计 3.9万。如果剔除其它成本，能够用于发工资的不多了。

3、工资结构可以设计为，低工资底薪+销售奖励，销售越多，奖励越多