对于有资格领生育津贴的宝妈来说，具体能领到多少，是有公式可以计算的：

生育津贴=上年度本单位职工月平均工资÷30×规定的产假天数。

如果去年单位平均工资是5000元，那么休90天产假的话，就至少可以拿到15000元的生育津贴。

生育津贴补贴原则：如果生育津贴低于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的，差额部分用人单位必须补足；如果生育津贴高于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的，用人单位必须全额发给个人。