基本是按照你们的收入比例所扣，至于你们多的原因，一是你们收入高，这个收入高只得是你们每月的固定工资，不包括加班费，2是你们老板叩门没给你们交，按理说大部分会社都会替社员付一部分厚生年金和健康保险，但也有很叩门不愿意付的会社，这个不受法律保护，完全是会社自己决定，所以只能怪你们运气不好碰到了个叩门老板。