一般情况下有，只要医院经济效益好，劳务派遣人员工作表现合格或者比较突出，医院都会给这些人员派发一定的奖金，鼓励他们认真工作。他们的奖金一般比在编人员的要少。但有些医院经济效益差，那么劳务派遣人员就没有奖金可发