新员工入职流程一般都是按如下步骤操作；

一，员工填写员工履历表，了解公司基本情况；

二，员工入职体检；

三，如果员工体检合格后，公司给员工做工牌，将员工的个人信息录入公司人事系，考勤系统等；

四，员工与公司签订劳动合同；

五，入职培训；

六，转入部门培训，培训合格后上岗试用。

1.投递简历

2.等待面试通知

3.面试

4.如果面试通过，入职上班