上海社保基数三倍，是按照月来计算。

1，社保局每年会按照当年社会平均工资，来公布一个当地的社保基数。

2，在计算离职补偿金时，上限是社保基数的三倍，来作为补偿金单月的金额，然后单月金额乘以双方协商的补偿月份数，就是员工获得的离职补偿金金额。