需要更具具体情况而定，一般需要详细阐述团队成员的表现以及所获得的奖项、荣誉等资格。在填写时需要考虑到以下几点1、团内奖励应该是客观、公正的，需要根据成员的实际表现和所获得的成绩进行评定。

2、要依据奖励的种类和目的来填写，不同的奖励需要不同的填写方式，具体也需要结合奖项的要求来认真填写。

3、在填写时需要注意字数和语言的简洁明了，要突出成员的亮点和所具备的能力，以更好地展现团队的整体实力。因此，团内奖励情况的填写需要充分考虑上述因素，以确保表述清晰、合理、客观，并且能充分展现团队成员的优秀表现。